משרד עורכי דין ונוטריון ביבר לקואה חייקין הררי מספק למעסיקים ליווי, ייצוג וייעוץ משפטי בתחום דיני העבודה, לרבות:

  • ייצוג של מעסיקים בבתי הדין לעבודה, במשרד העבודה והרווחה, בגישורים, בשימועים ובמשאים ומתנים.
  • ייעוץ למעסיקים במגוון סוגיות בתחום משפט העבודה.
  • בתוך כך, ייעוץ וליווי בהליכי פיטורים, מו"מ, שינויים ארגוניים, חוזי עבודה, חבויות פנסיוניות, זכויות מכוח הסכמים קיבוציים וצווי הרחבה, משאים ומתנים, בדיקת זכויות וחבויות וכיוצ"ב.
  • ניסוח מסמכים משפטיים בתחום משפט העבודה, לרבות חוזי עבודה, הסכמי הלוואה, הסכמי פשרה, כתבי ויתור, חוות דעת משפטיות וכיוצ"ב.
מידע נוסף

המשרד מספק שירות משפטי אישי המותאם לצרכי הלקוח, לכל אורך שלבי התהליך, אשר שם את טובת הלקוח במרכז, לשם השגת תוצאות מיטביות.

על תחום דיני העבודה במשרד אמונה עו"ד עדי ביבר לקואה.

    מאמרים בנושא דיני עבודה

    חרבות ברזל – עדכונים
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    מחשבון – ללא עלות – לחישוב ערך שעת עבודה בענפי השמירה והאבטחה, הניקיון וההסעדה
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    חוק הקפאה והפחתה של דמי הבראה בשנת 2024
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    האם ניתן לכפות על העובדים חופשה שנתית בחול המועד פסח?
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    בעקבות עדכון שכר המינימום: חובה לעדכן את המודעה בדבר עיקרי החוק
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    הוטלה חובת שימוע על מזמינת שירות – והיא חויבה לשלם פיצוי בגובה משכורת אחת
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    מתי רשאי מעסיק לקזז עלות הכשרה מעובד שהפר התחייבות לתקופת העסקה מינימלית?
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    נשללו פיצויי פיטורים באופן חלקי בלבד מעובד אשר נהג באלימות פיזית כלפי מעסיקו
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    מתי לא ניתן לשלם לעובד החזר הוצאות נסיעה לפי כרטיס חופשי-חודשי?
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    חול המועד סוכות – מהו מספר שעות העבודה והאם ניתן לכפות חופשה?
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    על סעיף 14 לחוק פיצויי פיטורים
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    פיצוי בסכום של 300,000 ₪ לעובד בגין התעמרות בעבודה
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    איסור פיטורי עובדת העוברת טיפולי הפריה חוץ גופית  – כולל גם את שלב ההכנה לקראת הטיפול
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    מתנה לראש השנה – זכות או חובה?
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    פיצויי הלנה בגין אי מתן טופס 161
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    היקף חובת השימוע לגבי עובד בגיל פרישת חובה המבקש להמשיך לעבוד
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    פיצוי לעובדת אשר פוטרה בשל חוסר שביעות רצון – אך גם דבר הריונה נשקל בהחלטה לפטרה
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם
    שלילה חלקית בלבד של פיצויי הפיטורים מעובדת אשר גנבה ממעסיקתה
    עו"ד עדי ביבר לקואה | פורסם