החופש הגדול: האישורים הנדרשים בהעסקת בני נוער

לקראת החופש הגדול הקרב, במהלכו מעסיקים רבים מעסיקים בני נוער, נזכיר כי האישורים הנדרשים בהעסקת בני נוער הם: תעודת זהות של הנער או תעודת זהות של הוריו שבה מופיעים פרטיו. אישור רפואי להעסקת הנער שנתן רופא המשפחה שבדק אותו, ואם העבודה מחייבת בדיקות התאמה, גם אישור רפואי שניתן בידי רופא מורשה. מעסיק מחויב לשמור במקום…

עובד המתגורר במרחק העולה על 500 מ' ממקום העבודה זכאי להחזר הוצאות נסיעה – גם אם אינו משתמש בתחבורה ציבורית

בפסק דין שניתן לאחרונה ע"י בית הדין האזורי לעבודה, נדונה טענתה של העובדת כי היא זכאית להחזר הוצאות נסיעה. המעסיקה טענה שהעובדת אינה זכאית להחזר הוצאות נסיעה מאחר שמרחק ההליכה מביתה של העובדת למשרדי המעסיקה הוא 400 מטרים; ומאחר שהעובדת לא השתמשה בתחבורה ציבורית כדי להגיע למקום העבודה. העובדת הציגה מפת "GOOGLE MAPS", ממנה עולה…

המועד האחרון לתשלום השכר – ה-9 ולא ה-10 לחודש

בפסק דין שניתן לאחרונה ע"י בית הדין האזורי לעבודה, העובדת טענה שהמעסיקה הלינה את שכרה לאחר ה-9 לחודש ותבעה פיצוי בשל כך. בית הדין קבע כי תשלום שכר לאחר היום התשיעי בחודש העבודה העוקב, מהווה הלנת שכר. המעסיקה הודתה ששילמה מספר פעמים לעובדת את שכרה לכל המאוחר עד היום העשירי בחודש ולפיכך מדובר בהודאה מפורשת…

ידיים של אשה מבוגרת

260,000 ₪ מהביטוח הסיעודי לאישה בת 72

שרה (שם בדוי), אישה בת 72, אובחנה לפני כעשור כחולה בסרטן המעי הגס. שרה נותחה וטופלה בהקרנות ועד היום סובלת מתופעות הלוואי והתוצאות של הניתוח וההקרנות. בנוסף, סובלת שרה ממכלול בעיות בריאותיות, ביניהן פגיעה בתפקודי ריאות וכאבי פרקים. בשל מצבה סובלת שרה מזה מספר שנים, בין היתר, מחולשה רבה, מנפיחות ברגליים, מכאבי גב עם הקרנה…