בפסק דין אשר ניתן לאחרונה ע"י בית הדין האזורי לעבודה, נדונה, בין היתר, תביעת עובדת שהתפטרה, לפיצוי בגין אי מסירת טופס 161. בית הדין קבע כי על המעסיק לצייד את העובד בטופס 161 כחלק מתהליך תשלום פיצויי פיטורים, לרבות לעניין כספים שנצברו בקופת גמל. נקבע כי בנסיבות העניין יש לצאת מנקודת הנחה לפיה כספי הפיצויים…
בהחלטה אשר ניתנה לאחרונה, דן בית הדין האזורי לעבודה בבקשה למתן סעד זמני של המשך העסקתו של עובד אשר הגיע לגיל פרישת חובה. באותו המקרה, מעסיקתו של העובד דחתה את בקשתו להמשיך ולעבוד אצלה לאחר הגיעו לגיל פרישת חובה. בית הדין קבע כי ברירת המחדל היא כי עובד המגיע לגיל פרישה חובה – פורש. בית…
בפסק דין אשר ניתן לאחרונה ע"י בית הדין האזורי לעבודה, נדונה תביעת עובדת אשר עבדה במשך 21 ימים ובמצטבר עבדה בפועל כשבע שעות בלבד. העובדת טענה שפוטרה מעבודתה בשל היותה בהיריון בניגוד לאמור בחוק שוויון ההזדמנויות בעבודה. העובדת טענה כי היא פוטרה עקב גילוי דבר הריונה לנציג המעסיקה. מנגד, המעסיקה טענה כי העובדת פוטרה בשל…