פיטורי עובדת אשר הגישה אישורי מחלה פיקטיביים – נעשו כדין

דיני עבודה

בפסק‭ ‬דין‭ ‬אשר‭ ‬ניתן‭ ‬לאחרונה‭ ‬ע‭"‬י‭ ‬בית‭ ‬הדין‭ ‬האזורי‭ ‬לעבודה, ‬ נדונה‭ ‬תביעה‭ ‬של‭ ‬עובדת‭ ‬אשר‭ ‬למדה‭ ‬במקביל‭ ‬לעבודתה‭. ‬העובדת‭ ‬סיכמה‭ ‬עם‭ ‬מעסיקתה‭ ‬כי‭ ‬תיעדר‭ ‬בימי‭ ‬שלישי‭ ‬על‭ ‬חשבון‭ ‬ימי‭ ‬החופשה‭ ‬השנתית‭ ‬אשר‭ ‬עמדו‭ ‬לרשותה‭, ‬לצורך‭ ‬התמחות‭ ‬במסגרת‭ ‬לימודיה‭.‬ ‭ ‬ לאחר‭ ‬שתמו‭ ‬ימי‭ ‬החופשה‭ ‬של‭ ‬העובדת, הגישה‭ ‬העובדת‭ ‬אישורי‭ ‬מחלה‭ ‬בגין‭ ‬שני‭ ‬ימי‭ ‬שלישי‭…